Waarom overheidsopleidingen kapot zijn en hoe video dit kan oplossen

Alleen al in 2019 hebben Amerikaanse overheidsinstellingen $18 miljard geïnvesteerd in de opleiding van hun personeel, maar veel van die investeringen hebben geen meetbaar rendement opgeleverd. Met verouderde trainingsmodellen en een dreigende golf van pensioneringen onder de babyboomers, loopt de publieke sector het risico cruciale institutionele kennis te verliezen en verder achterop te raken bij het aantrekken van de digitaal vaardige beroepsbevolking van vandaag. In deze blog wordt onderzocht hoe moderne trainingstechnologieën zoals Trainual een slimmere, meer schaalbare manier bieden om kennis te behouden, onboarding te stroomlijnen en een meer verantwoordelijk en flexibel overheidspersoneel op te bouwen.

In deze podcast leer je ...

• Waarom traditionele trainingsmethoden niet langer voldoen aan de behoeften van het huidige overheidspersoneel.
• Hoe moderne platformen zoals Trainual het delen, samenwerken en behouden van kennis vereenvoudigen.
• Manieren om de toekomst van uw agentschap veilig te stellen door de volgende generatie ambtenaren te betrekken en te bekrachtigen.

Luister naar de podcast door op de downloadknop te klikken en het formulier in te vullen.