Éxito del vídeo corporativo en la comunicación empresarial

Pero ¿cuáles son las tendencias actuales para el éxito de la comunicación interna, en particular con vídeo corporativo ¿Comunicación?  

Los objetivos de la vídeo corporativo comunicación 

Los últimos diez años han estado marcados por la aceleración de la digitalización del mundo empresarial. Ante esta nueva era, las empresas han rediseñado progresivamente su comunicación interna y externa. Los directivos han adoptado nuevas herramientas y desplegado nuevos sistemas para optimizar el flujo de información.  

En el centro de este cambio, vídeo corporativo se ha impuesto progresivamente como el medio de comunicación de referencia para las relaciones internas. Además del correo y el teléfono, vídeos corporativos ocupan un lugar clave en el arsenal de comunicación de los empleados. 

Pero, ¿cómo utilizarlo bien? ¿Por qué utilizar vídeo corporativo para la comunicación interna? 

Los retos de la comunicación interna son múltiples. El objetivo de la aplicación de su estrategia de comunicación interna es promover el trabajo en equipo y crear un apoyo colectivo. En intención es clara: motivación de los empleados y fidelización del equipo para que inviertan cada vez más en el desarrollo de su cartera de clientes y su volumen de negocio. 

Implicar a los equipos 

Sus empleados deben tener la sensación de pertenecer realmente a su empresa. Deben adherirse a los valores de su empresa. Este es uno de los retos de la comunicación corporativa: fomentar el intercambio de información. Sus empleados deben reconocerse como parte de su organización. Implicar a los equipos significa motivarlos. Conocer mejor a sus colegas puede dar lugar a encontrar soluciones para trabajar juntos con eficacia. Todos deben comprender los objetivos de cada proyecto y cómo su trabajo puede afectar a los demás. 

Fomentar el trabajo en equipo significa implantar herramientas de comunicación eficaces, pero también optar por soluciones externas. Por ejemplo, si sus comerciales comparten continuamente nuevas estrategias que funcionan con los clientes, la sostenibilidad de la empresa estará encantada. El vídeo corporativo será, por tanto, una forma excelente de transmitir información de este tipo. Si dispone de una intranet eficaz, suba todos los vídeos corporativos creados por sus empleados y permítales ver el vídeo de su elección para formarse continuamente y mejorar sus habilidades. 

La clave para motivar a los equipos es compartir sus conocimientos.  

La vida de una empresa es una sucesión de generaciones que intervienen a su servicio. El intercambio de conocimientos es esencial. Los más mayores explicarán a los más jóvenes cómo funciona la empresa, compartirán con ellos su capacidad. Los más jóvenes, por su parte, aportarán nueva vida e ideas más modernas. Cada uno tiene su lugar en la empresa. La comunicación interna permite que todos sientan que su intervención es útil dentro de la organización. El vídeo es la herramienta perfecta para fomentar este intercambio de conocimientos. 

Ventajas del vídeo para la comunicación interna 

Una de las principales ventajas del vídeo es el intercambio de conocimientos. El objetivo es explicar o enseñar algo a los empleados, ya sea sobre los métodos operativos de la empresa, el modelo de negocio de la estructura o las normas de funcionamiento del campo. 

Esta categoría también incluye los tutoriales en vídeo. La idea es escenificar a alguien realizando una operación o demostrando una habilidad concreta. Esto permite familiarizar a los espectadores con ciertas prácticas y determinadas herramientas. 

Otro uso del vídeo es utilizarlo para motivar a los empleados. Reunir a los actores es el objetivo de un proyecto empresarial para movilizar a los equipos. Los aspectos visuales y sonoros del vídeo son un elemento fundamental para el éxito de la comunicación interna. Es importante desplegar una narración eficaz y atractiva para generar entusiasmo y energía en los equipos. Es una buena práctica aplicar continuamente palabras clave en todo el contenido para captar los valores centrales del mensaje. Este enfoque enfatizará la cohesión y el ambiente positivo que reina en la empresa. 

Entre otras cosas, gracias a Momindum Cloud, todos sus vídeos que contengan palabras clave podrán referenciarse perfectamente en el seno de una plataforma de vídeo corporativo para facilitar la búsqueda interna. Tanto las palabras clave como los capítulos de sus vídeos contribuirán así a ahorrar tiempo a todos sus empleados. 

Un tercer uso que puede hacerse del vídeo es el cognitivo. Se trata de comunicar a los empleados información clave sobre próximos eventos. Puede utilizarse para explicar una nueva orientación, para dar información en una reunión o en un ayuntamiento. Además, este formato es perfectamente coherente con el uso de las redes sociales corporativas. 

El vídeo también es un medio interesante para transmitir mensajes pesados y aburridos de forma original y con humor. Los correos electrónicos de los directores de recursos humanos y los responsables de comunicación no siempre son leídos con atención por todos los empleados. Ya se trate de la llegada de un nuevo empleado o de la marcha de un compañero, las notas informativas se pierden en la avalancha de correos electrónicos diarios. Por el contrario, recibir vídeos cortos permite captar la atención de los empleados para que lean la información más reciente.  

Finalmente, el último uso del vídeo es capturar vídeo en directo. Para los empleados que no han podido acudir a una reunión o para los que están al otro lado del mundo, el vídeo permite comunicarse en tiempo real sobre temas de la empresa, llevar a cabo una misión conjunta o iniciar un nuevo proyecto. Sólo se necesita una conexión a Internet de calidad. Esta herramienta es estupenda para comunicarse internamente de forma moderna, sobre todo en las grandes empresas. El sitio Vidyo le permitirá comunicarse con sus colaboradores de todo el mundo gracias a las últimas tecnologías innovadoras. Combinada con Momindum Cloud, Vidyo le ofrecerá la posibilidad de retransmitir fácilmente, sin obstáculos técnicos y con total seguridad, al mayor número de personas posible. 

El vídeo refuerza el vínculo y la proximidad entre los empleados. 

 Una relación de confianza entre los empleados, incluidos los directivos, contribuye a reforzar la motivación de todos. Gracias al vídeo, la comunicación interna crea vínculos incluso a distancia, porque los empleados pueden conocer otras oficinas y equipos. Los directivos pueden hablar directamente con los miembros de su equipo cara a cara y los compañeros también pueden participar en una reunión de equipo a través del vídeo. 

Mida la eficacia de su vídeo corporativo acciones de comunicación 

Al igual que una estrategia de marketing, ninguna estrategia de comunicación puede ser óptima sin medir sus efectos. Para estimar la calidad de su comunicación interna, puede utilizar distintos indicadores. Por ejemplo, si ha creado una red social interna, compruebe la tasa de participación. Si ha creado una intranet como MomindumTV, evalúe el índice de consulta y acción de los equipos.  

¿Cuáles son los vídeos más vistos? ¿Por quién? ¿Quién produce los vídeos? ¿Se retransmiten los vídeos? 

Una multitud de indicadores le permitirán analizar con precisión las acciones de comunicación interna puestas en marcha. 

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