5 façons de transformer les communications des cadres en ressources d'apprentissage

Les messages exécutifs font partie des communications les plus précieuses d'une entreprise. Ils informent, inspirent et alignent les équipes. Mais bien trop souvent, ils sont traités comme des émissions ponctuelles - regardées en direct, puis oubliées. Et si vos communications exécutives pouvaient apporter une valeur durable ? 

Avec Enghouse QumuLes entreprises peuvent se tourner vers les La communication vidéo exécutive est un atout d'apprentissage stratégique, consultable et réutilisable. Voici cinq moyens efficaces d'y parvenir, en s'appuyant sur le hub vidéo de Qumu. 

1. Diviser les émissions en clips thématiques 

Chaque mise à jour de la direction comprend un mélange d'idées stratégiques, d'informations sur l'entreprise et de commentaires sur la direction. Qumu vous permet de segmenter facilement des vidéos plus longues en clips thématiques (mise à jour d'un produit, message culturel ou reconnaissance d'une équipe). 

Ces clips plus courts peuvent être publiés sur le site de Qumu. où les employés peuvent rechercher et visionner le contenu correspondant à leur service ou à leur rôle. La clarté et la pertinence du message s'en trouvent renforcées, ce qui rend la communication vidéo pour cadres plus efficace. accessible. 

2. Créer une chaîne de leadership dans le hub vidéo 

Le hub vidéo de Qumu prend en charge les canaux vidéo basés sur les marques et les rôles. Vous pouvez créer un "canal de leadership" dédié qui présente les réunions publiques passées, les discussions au coin du feu et les déclarations de vision, ce qui permet aux employés d'avoir un accès continu aux idées des dirigeants. 

La communication unidirectionnelle se transforme ainsi en une présence permanente du leadership, permettant à la communication vidéo exécutive de vivre au-delà du moment où elle est diffusée. Les employés peuvent revoir les messages clés à tout moment.n'importe quand, de n'importe où, sur n'importe quel appareil. 

3. Ajouter des éléments interactifs et des résumés 

Qumu vous permet d'enrichir les vidéos de dirigeants avec des incrustations, des légendes et des résumés cliquables. Vous pouvez ajouter du contexte, des rappels ou des liens vers des documents complémentaires, le tout sans modifier la vidéo d'origine. 

Vous souhaitez mettre en valeur une citation, définir un terme commercial ou apporter un éclairage plus approfondi ? Qumu vous permet de le faire.ng de la communication vidéo des cadres dans un une expérience d'apprentissage plus dynamique et plus engageante. 

4. Créer des listes de lecture pour l'intégration et le développement

Grâce à la fonctionnalité de liste de lecture de Qumu, vous pouvez créer des "bibliothèques de leadership" pour les nouveaux employés ou les cadres en herbe. Imaginez une liste de lecture de bienvenue contenant des clips de cadres clés qui communiquent les valeurs, les objectifs et le ton de leadership de votre entreprise. 

Cela permet d'assurer la continuité et l'alignement, en tournantLa communication vidéo des cadres est devenue une pierre angulaire de la culture qui aide les nouveaux employés à s'orienter rapidement et à rester en poste. inspirée. 

5. Suivre l'engagement et l'améliorer au fil du temps 

La plateforme Qumu fournit des analyses détaillées sur qui a regardé quoi, combien de temps il est resté et quel contenu a trouvé un écho. Grâce à ce retour d'information, vous pouvez continuellement affiner la manière dont les messages exécutifs sont produits et diffusés. 

Cette approche fondée sur les données garantit que la communication vidéo exécutive n'est pasIl ne s'agit pas d'une simple diffusion, mais d'un actif mesurable et évolutif, adapté à la manière dont les employés consomment réellement le contenu et y répondent. 

Les messages exécutifs n'ont pas besoin d'être uniques. Avec le système Qumu de niveau entreprise vous pouvez prolonger la durée de vie, la portée et la valeur de chaque mise à jour du PDG ou de chaque discours de leadership, en transformant chaque message en un outil d'éducation, d'alignement et d'engagement. 

Lorsque vous améliorez la communication vidéo des cadres, vous améliorez l'ensemble de l'organisation.ion.