Aujourd'hui, je me suis réveillé avec l'impression d'être Steve Jobs

Il y a un an, j'étais complètement perdue dans mon parcours professionnel. Je ne savais pas trop quoi faire, ni comment démarrer ma carrière, ni même quelle carrière je voulais poursuivre en premier lieu. Vous vous dites sans doute que c'est typique d'un millénaire, n'est-ce pas ?

J'ai passé ma dernière année d'université à essayer une série de stages qui m'ont fait me demander si je n'avais pas choisi le mauvais diplôme en communication. De la mode à la finance, en passant par l'organisation de mariages, je pensais avoir tout vu. Mais tout ce que j'avais, c'était un CV rempli d'expériences que je n'utiliserais jamais.

C'est alors qu'est apparu Vidyo.

La première fois que j'ai entendu parler de Vidyo, j'étais assise à la table de la famille pour laquelle je faisais du baby-sitting depuis cinq ans. La femme a mentionné que son entreprise organisait un programme de stages d'été et que, si je le souhaitais, elle soumettrait mon CV. Il me manquait environ trois mois pour devenir une diplômée d'université sans emploi, comme le reste de ma génération en difficulté, et je savais que je devais trouver quelque chose rapidement.

De tous les secteurs vers lesquels je me voyais me diriger, la technologie n'en faisait absolument pas partie. En tant que femme dans le domaine de la communication, je pensais que je pourrais devenir organisatrice de mariages ou agent de relations publiques pour des célébrités, mais je ne pensais absolument pas que je ferais partie de quelque chose d'aussi exclusif que l'industrie de la technologie. Il y avait les Mark Zuckerberg et les Steve Jobs de ce monde, sans oublier les Bill Gates, mais je n'avais jamais imaginé qu'il y aurait aussi de la place pour les Paula du monde de la technologie.

Dans un secteur où des grands noms comme Google ont une main-d'œuvre féminine qui ne représente qu'un tiers de la main-d'œuvre totale, les femmes ne représentent qu'un tiers de la main-d'œuvre totale. "17 % des emplois technologiques de l'entreprise"ou Twitter (sur lequel je passe la majeure partie de ma journée), où seule la mention "10 % risiblesSi l'on considère que " l'entreprise est influencée par une main-d'œuvre féminine, il est facile de comprendre pourquoi les jeunes femmes comme moi ne se verraient pas dans ce secteur ". Toutefois, si vous êtes comme moi et que cette histoire vous semble pertinente, partez à la découverte de la technologie. Je vous promets que vous ne le regretterez pas.

Il y a un an, j'ai participé à un programme de stage avec la ferme intention de rayer un secteur d'activité de ma liste de ceux dans lesquels je ne travaillerais probablement jamais. Cet été-là, j'ai terminé mon stage en tant qu'associée marketing à temps plein pour Vidyo.

Le département dans lequel je travaille est petit et nouveau, mais il est dirigé par une équipe incroyable dont le chef est un puissant CMO (et qui se trouve être une femme). Ici, je participe à la construction d'un tout nouveau chapitre pour mon entreprise. C'est la beauté de la technologie : le changement.

Je travaille dans un secteur où j'ai l'occasion d'apprendre de collègues qui ont créé et travaillé pour des entreprises de renommée mondiale, dont la nôtre. Je travaille dans un secteur où la stagnation est l'exception, et non la règle, et où l'on attend de moi que je me développe, que j'apprenne et que je construise, afin que, lorsque je serai prête, je puisse passer au chapitre suivant. Je travaille dans un secteur en plein essor, mais qui continue de connaître un déclin de la main-d'œuvre féminine. Alors, pour celles d'entre vous, jeunes, déterminées et millénaires, qui n'ont pas encore trouvé leur place sur le lieu de travail, je vous mets au défi de tenter votre chance dans cette industrie dominée par les hommes et de vous laisser devenir le prochain Steve Jobs.

Et pour commencer.... Voici mon cadeau pour vous : Programme de stages de Vidyo